Правительство Казахстана целенаправленно меняет квалификационную структуру трудоспособного населения
АСТАНА. 30 мая. КАЗИНФОРМ - Правительство Казахстана целенаправленно меняет квалификационную структуру трудоспособного населения.
Подготовка и переподготовка кадров позволяет гражданам, для которых на рынке труда нет рабочих мест, перейти в другие сферы и занять имеющиеся в них вакансии. Колледжи и профессиональные школы разработали специальные учебные программы, и вот уже третий год ведут образовательную деятельность в соответствие с программой «Занятость-2020». За два года новую специальность обрели почти 100 тысяч казахстанцев, больше половины из них уже устроились на новую работу.
Программа «Занятость-2020» начала работать в 2011 году. Первое направление: субсидирование заработной платы на социальных рабочих местах. Правительство стимулирует работодателей нанимать сотрудников, в свою очередь, выплачивая им часть оклада из средств государственного бюджета. К настоящему моменту на социальные рабочие места, заработная плата на которых субсидируется государством, направлено почти 60 тысяч человек. В их числе как опытные сотрудники, так и молодежь.
Благодаря разработанной по инициативе Президента программе удалось удержать под контролем уровень занятости, и, что немыслимо для пикирующих в бездну безработицы европейских стран, создать множество новых рабочих мест.
