Обязательная служба в армии – способ борьбы с безработицей в арабских странах
АБУ-ДАБИ. 27 мая. КАЗИНФОРМ - Введение обязательной службы в вооруженных силах могло бы помочь в борьбе с безработицей в арабских странах Ближнего Востока, считает исполнительный директор саудовской компании «Сабис» Мохаммед аль Мади.
Обязательная служба в армии - способ борьбы с безработицей в арабских странах
С данным предложением представитель крупной компании Саудовской Аравии выступил на мировом экономическом форуме по Ближнему Востоку и Северной Африке, который проходит в Аммане (Иордания).
В трехдневном мероприятии принимает участие свыше 900 представителей политических, деловых и научных кругов Ближневосточного региона и других стран мира. Региональный форум проходит по теме: «Содействие росту и восстановлению экономики». В центре внимания делегатов - экономическая ситуация в арабском мире в условиях политических изменений, борьба с безработицей и другими негативными последствиями замедления мировой экономики.
Представитель концерна «Сабис» Мохаммед аль Мади уверен, что служба в армии поможет изменить жизненные установки молодого поколения арабов, которые в большинстве стран региона не заинтересованы в поиске работы.
«Проблема в том, что большинство молодых людей арабского мира не мотивированы на труд. Они хотят такую работу, которая обеспечит им только высокие зарплаты и стабильность при минимальных усилиях. Этого не произойдет. Молодежь должна принять определенные виды работы, что соответствует реалиям текущей ситуации», - говорит управляющий саудовской компании, являющейся крупным работодателем в арабском мире.
По данным экспертов, почти четверть молодых людей в странах Ближнего Востока и Северной Африке - безработные. К примеру, в Саудовской Аравии наблюдается один из самых высоких уровней безработицы среди возрастной группы с 15 до 24 лет - 28 процентов. Работающие же саудовцы стремятся к поиску работы с высокой зарплатой и относительно малым объемом работы, что делает привлекательным государственный сектор.
«Поэтому страны должны всерьез поработать над тем, как изменить восприятие молодежи, чтобы они воспринимали существующие рабочие места в частном коммерческом секторе. Как изменить это? Возможно, что правительствам арабского мира придется ввести обязательное прохождение молодыми людьми военной службы в течение шести месяцев, перед тем как выходить на рынок труда.
Необходимо учить молодежь настойчивости, терпению, трудолюбию, скромности. Научить их работать и взбираться по карьерной лестнице шаг за шагом», - считает М.аль Мади.
В связи с тем, что ситуация с безработицей может негативно повлиять на внутреннюю политическую ситуацию, в особенности в богатых нефтедобывающих государствах Персидского залива, ряд государств принимает меры, направленные на снижение безработицы среди местных граждан.
Так, Саудовская Аравия приняла программу «Нитакат», в соответствии с которой создается государственно-частное партнерство по привлечению саудовцев на работу в частный сектор. Подобная программа «Абшер» принята в Объединенных Арабских Эмиратах.
