Инструменты оценки отбора на должности корпуса «А» в Казахстане будут совершенствоваться
АСТАНА. КАЗИНФОРМ - Инструменты оценки отбора на должности корпуса "А" в Казахстане будут совершенствоваться, для этого будет привлекаться лучшая международная практика. Кроме того, будет учитываться собственный нарабатываемый опыт. Об этом сегодня на брифинге в Службе центральных коммуникаций сообщил председатель Агентства РК по делам государственной службы Алихан Байменов.
Уже в следующем году Агентство РК по делам государственной службы планирует повысить значимость тестов по определению управленческой компетенции. По словам А.Байменова, с этого года начата разработка отечественных тестов по компетенции для отбора персонала с привлечением ведущих консалтинговых компаний. В Казахстане подобных отечественных тестов никогда не было. Успешное проведение данной работы позволит, начиная с 2015 года, определить их приоритетным тестом при отборе в корпус "А". Автор: Мади Архабаев
